警示教育大会心得体会

根据工作安排，下面，我围绕xx案例，做个交流发言，不妥之处，敬请批评指正。

一、案例剖析与感悟

xx作为受 D培养多年的领导干部，丧失理想信念，对 D不忠诚不老实，违反 ZZ纪律、中央八项规定精神、组织纪律、廉洁纪律、生活纪律和国家法律法规，走上违法犯罪道路，对xx经济社会发展、干部队伍建设带来了巨大危害，严重破坏了xx的 ZZ生态，辜负了 D的培养和人民的期望，影响极其恶劣，危害及其严重，教训极其深刻，代价及其沉痛。。从xx严重违纪违法案件，我们要切实汲取教训，在管 D治 D方面我们要从严从实抓思想教育、抓 D建、抓执纪、抓作风，切实抓好队伍建设，以强有力举措推动管 D治 D“宽松软”走向“严紧实”。

二、查摆自身不足和原因分析

作为班子成员，我能够切实发挥示范带头作用，从未谋取规定以外的特殊利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动，过好了享乐、金钱关，艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操，主动履行全面从严治 D主体责任和“一岗双责”，但是xx工作落实就存在弱化现象，到村、社区一级的 D组织就差距更大，与“上下联动”的要求还有较大差距。

一是在纪律松弛方面。群众观念还不够强，x月x日，我收到市 JW办公室针对群众反映我的有关问题发出的函询通知书，群众反映的主要问题是我本人对举报问题存在压案不查的情况。尽管群众举报相关问题我已如实向组织进行了情况说明，并被组织采信，但这次的函询也说明我“以人民为中心”的发展理念和群众观念树得不牢固，站在群众角度、群众立场思考问题做得不够；

二是自我要求还不够高。对一些干部身上的小毛病、小问题，有时也只是嘴上说说，批评一下就过了，没有盯住不放，抓早抓小“治未病”的功课做得不够。对自身的要求有时也不够严，如市 JW在监督检查时，就指出我县办案点存在一些餐饮浪费的情况。在抓xx队伍教育管理方面，存在贯彻执行《中国共产 Dxx工作条例》不够到位，充分发挥xx职能开展 ZZ督察、执法监督、纪律作风巡查等仍有差距，对xx部门思想 ZZ工作抓得不够紧，对xx部门 D建工作督促调研不够，教育监督管理有有失之于松、失之于软的现象。