某县委组织部2024年度工作总结

2024年，县委组织部深入践行新时代 D的组织路线，坚持以 ZZ建设为统领，聚焦组工干部“讲 ZZ、重公道、业务精、作风好”十二字方针要求，以“走在前、作表率”的工作站位和“磨刀不误砍柴工、打铁必须自身硬”的行动自觉，狠抓自身建设，着力锻造忠诚干净担当的高素质专业化组工干部队伍。

一、主要做法

（一）聚焦“补钙壮骨”抓学习，提升 ZZ修养

把旗帜鲜明讲 ZZ作为第一位要求，贯穿组织部门自身建设全过程，不断提高组工干部 ZZ判断力、 ZZ领悟力、 ZZ执行力。一是把 ZZ建设放在首位。严格落实“第一议题”制度，采取部务会重点学、理论学习 ZXZ专题学、集中学习会结合学和线上APP随时学“四学模式”，及时跟进学习贯彻 XXX XXX系列重要讲话和重要指示批示精神，不断提升组工干部的 ZZ素养。今年来，开展部务会学习22次、理论学习 ZXZ学习3次、集中学习会16次。二是把特色活动贯穿始终。认真落实“三会一课”、 MZSH会、 ZZSH会、领导干部双重 ZZSH等制度，以主题 D日为载体，围绕全县重点工作动向，积极开展形式多样的主题 D日活动，增强 ZZSH吸引力和实效性。目前，部机关 D支部“三会一课”规范开展率达100％，主题 D日活动月月高质量开展， D建工作水平得到进一步提升。截至目前，共开展“ D建引领聚合力·植树添绿当先锋”“缅怀革命先烈·汲取奋进力量”“警钟长鸣筑防线·廉洁自律守初心”等主题 D日活动7次。三是把 D性修养融入全局。扎实开展 D纪 XXJY，持续巩固拓展 ZTJY成果，创新实践载体，丰富内涵拓展外延，组织 D员干部到磨湾红十八师归建地、德旺木根坡红军会合旧址、县法院警示教育基地开展 D性教育，接受红色精神洗礼和 D性锻炼，引导全体组工干部传承红色基因、筑牢拒腐防变思想防线，不断提升组工干部的 D性修养。今年来，开展警示教育3次，到红色教育基地开展 D性教育2次。

（二）聚焦“赋能添力”抓执行，提升业务水平

聚焦主责主业，引导组工干部进一步提升综合素质，不断提高做好组织工作的专业化水平。一是轮流“说”，锻造“开口能讲”型组工干部。严格执行每周四集中学习制度，用好“组工讲堂”“组工万卷书”学习活动，会前提前梳理学习内容，由部务会成员轮流进行点评，干部轮流主持、轮流讲解业务、轮流谈学习体会、轮流撰写简报，相互交流心得，补齐业务能力短板，提供锻炼和展示的平台，营造比学赶拼的良好氛围。开展部长谈心谈话活动，适时与干部职工开展个别谈话，进一步提升组工干部语言表达能力和应变能力。今年来，开展理论学习 ZXZ专题研讨3次，开展“组工万卷书”6期、“组工讲堂”5期，学习政策理论、法律法规、文件规定等60余次。