2024年全县基层治理工作情况汇报

一、工作开展情况

（一） D建引领，夯实基层治理工作根基。一是强化 D的领导，建强战斗堡垒。按照“ D支部建在网格、 D小组设在楼道”的要求，推动1．3万个基层 D组织覆盖到各领域各层级，构建起横向到边、纵向到底的全域网格化 D建体系。今年以来，新设立两新 D组织119个，选派 D建工作指导员206人。二是突出 ZZ功能，发挥先锋模范作用。采取“五个一批”举措，即：选树一批先进典型，打造一批服务阵地，开展一批志愿服务，完善一批服务制度，培育一批服务品牌，全力提升基层治理水平。目前，全县已评选表彰“最美家庭”“道德模范”和“中国好人”220余名，选树各类先进典型1700多个。

（二）多元参与，激发基层治理工作活力。一是坚持和发展新时代“枫桥经验”。深化“三零”创建活动，大力推广“逢六说事”机制，实施“民呼必应”工程，推动部门清单和社区责任清单有机融合。今年以来，排查矛盾纠纷3586件，化解3556件；开展各类政策宣传宣讲2200余场次，覆盖群众达12万人次。二是全面推广“三治融合”新模式。积极探索“ D建＋ XF”工作新路径，将 XF工作纳入基层治理总体格局；创新成立“百姓说事点”，构建“ XF打头、抓信于民、由点及面、系统治理”的工作链条；推行“三治融合”积分制管理机制，引导群众自觉遵守村规民约；推进“智慧调解”平台建设，实现线上在线调解。目前，已建成省级 MZ法治示范村（社区）27个。三是持续拓宽 MZ协商渠道。研究制定《关于深入推进乡镇（街道）协商向村（社区）延伸工作的实施方案》，以“四议两公开”法为载体，规范村级议事协商程序。建立领导干部接访下访、现场办公等制度，让群众反映的问题直达责任单位。今年以来，召开居民代表会议247次，解决问题193个。

（三）依法依规，提升基层治理工作水平。一是健全基层公共法律服务体系。积极推进“八五”普法规划启动实施；持续整合律师、人民调解员等资源力量，组建法律服务团进村入户开展法律服务。今年以来，共举办专题讲座186场次，解答各类法律咨询1050余人次；开展“ MZ法治村（社区）”创建42个，覆盖率达到100％。二是规范城乡社区依法履职用权。制定出台《社区组织工作事项清单》，明确社区组织职责权限43项；建立社区干部待遇保障制度，落实基本报酬和绩效奖金“双重补贴”，健全与岗位职责相匹配、与考核评价相挂钩的薪酬体系。三是深化基层司法所规范化建设。制定《社区矫正社会调查评估工作细则》，运用科技手段对社区矫正对象进行精准评估。目前，已对487名社区矫正对象进行了调查评估。四是加强村级“小微权力”监督制约。制定《村级重大事项决策、“小微权力”清单及流程图》等一系列制度文件，督促各村（社区）将“小微权力”清单、流程图以及各项制度在公示栏上进行公开。