矛盾纠纷排查化解工作情况汇报

近年来，××区深入贯彻落实上级关于矛盾纠纷排查化解、社会风险防控和命案防范的一系列重要决策部署，以巩固“一村一警”、深化“一网四联”为基础，大力探索“多元共治”、“事前预防”、“常态治理”等创新机制，全警全力打好化解矛盾、管控风险的主动战，推动防治格局、防治模式和防治效果实现质的提升。

一、创新探索多元治理体系。推动高位部署。结合 GA部《社区警务工作规范》精神，本区将派出所主防职能落实作为 GA系统的重点工程，组织召开了9次调度推进会，健全了13项支撑机制，力促派出所回归主业，将103名社区民警全部兼任村居 D组织副书记。通过将矛盾纠纷排查纳入镇（街）流动红旗评比和“十必报”项目，构建起 ZF综治、矛调中心与派出所每日信息共享机制，形成政警联动的强大合力。多警种协同发力。依托数字警务中心，全面运行科信“56120”机制，围绕安保 WW、侦查打击、基础防控和服务民生四大场景，为派出所提供24小时无缝对接的数据支援服务，日均提供数据支持达65次。进一步强化执法办案管理中心功能，实现刑事案件入驻率达83.45％。成立52支、共计2350余人的平安义警队伍，参与治安巡逻、调处纠纷和紧急救援4200余人次，大幅减轻派出所工作压力。落实无缝隙责任制。对内部发现的敏感警情、不稳定因素和情报线索，通过“情指行平台”进行处理，实现流转、核查和反馈的闭环管理。对外部，向 D委政府报告的同时，以《 GA提示函》的形式推送至相关责任单位，明确反馈时限和要求，实现“研交办督结”的闭环管理。每日由值班局领导视频调度各单位110接处警、敏感事件处置和情报线索核查等情况。此外，情指中心每日发布《情指行快报》，局领导按职责分工主动认领，迅速推动问题隐患的彻底清除。今年已累计发布《情指行快报》265期，推送《 GA提示函》275期，推进解决不稳定事项115件。

二、创新探索预防预警体系。全量研判情指中心。情指中心进一步壮大，现有7名民警和15名辅警，实现了接警即研判、重复即治理的高效机制。今年共梳理重复警情156起，调解78起，打击处理12人。健全110警情分流机制，源头分流率达47.5％。建立大情报格局，情指中心全面调度各业务警种的情报信息，建立日研判、周分析、月总结和敏感复杂事件复盘制度，系统查找突出风险，精准研判风险等级，制订应对措施，牢牢把握工作主动权。今年以来，搜集上报重要情报135条，预警到省市上访事件7起，区领导批示6次。警务站全量出警。西冶街警务站全面承担城区、近郊5个派出所的110接处警任务，占覆盖范围内110警情的98.1％，占全区110警情的81.3％，有效解放派出所的接处警压力，使更多警力投入主防工作。自建站以来，警务站累计接处警达3万余起，非案件类警情自处率保持100％。基础管控中心全量过滤。基础管控中心对包括枪爆危险物品、特种行业、重点人员、公共秩序管理等13类75项基础要素实行严格标准化管理，梳理形成了规范清晰的“标准件”22项，编写了《派出所工作运行规范标准化手册》和《派出所主防工作应知应会手册》。通过“基础管控中心牵头——派出所基础管控岗负责——社区民辅警落地”的三级运行机制，发布工作提醒指令2300条，协助送医救治精神障碍患者65人，化解各类矛盾纠纷2480起，化解率达95.3％，刑事警情同比下降32.5％，累计185天无刑事警情。